DESDE 1984 EM MOVIMENTO NAS ESTRADAS DO BRASIL
A Jardel Carrocerias e Baús foi fundada em 1984, com objetivo de oferecer ao mercado produtos diferenciados no segmento de implementos para transporte rodoviário.
Em Janeiro de 2012 iniciou suas atividades em sua nova e moderna sede com uma planta de 10.000 m2, localizada na Rodovia MG 050 – km 136 na cidade de Divinópolis. A área industrial foi expandida e grandes investimentos em tecnologia foram realizados, com a finalidade de diminuir os impactos ambientais e atender a crescente demanda do mercado de implementos rodoviários.
O trabalho sério, no qual sua maior realização e satisfação é produzir e entregar aos seus clientes equipamentos de qualidade e credibilidade, fez com que a Jardel Carrocerias e Baús conseguisse uma posição de destaque, transformando-se em uma referência dentro do estado de Minas Gerais no desenvolvimento de equipamentos rodoviários de qualidade.
No ano de 2019, a Carrocerias Jardel, completou 35 anos de existência. Com o objetivo de ampliar sua área de abrangência e mix de produtos realizou um upgrad na sua marca passando de Carrocerias e Baús Jardel para JDL Equipamentos Rodoviários.
É uma nova marca para comemorar 35 anos de uma história de sucesso nas estradas de Minas Gerais. E a nova fase desta história escreveremos juntos, seu caminhão e nosso equipamento em movimento nas rodovias do Brasil!
Negócio
Soluções em implementos rodoviários para mobilidade dos empreendimentos.
Missão
“Atender as demandas do setor de logística, com equipamentos rodoviários e serviços , superando as expectativas e construindo uma relação participativa, ética e eficaz com todos os clientes, colaboradores e fornecedores gerando resultados positivos para a cadeia produtiva”.
Visão
“Ser uma empresa referência no bom atendimento e relacionamento com o cliente, reconhecida no mercado de equipamentos rodoviários do país, pela sua AGILIDADE, PONTUALIDADE e pela QUALIDADE nos produtos e serviços realizados, bem como pelo seu comprometimento social e ambiental e por promover a qualidade de vida de seus colaboradores”.
Valores
• Fé em Deus
• Relacionamento Ético e Participativo
• Valorização humana
• Sustentabilidade
• Geração de emprego e renda
• Integralidade
• Autenticidade
• Compromisso